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今年以来，我街道按照区委的工作部署和要求结合区委全面依法治区委员会2023 年工作要点认真贯彻落实好有关文件精神，采取形之有效的措施，与时俱进、开拓创新，不断巩固推进我街道法治建设工作不断向前迈进，现将我街道2023年法制建设工作汇报如下：

一、 2023年工作总结

（一）加强组织领导，明确分工落实责任

年初，我们相继调整和充实了有关工作领导小组成员，以党工委书记为主任，办事处主任和人大工委主任为副主任，党政主要负责同志为成员的法治建设议事协调机构。各领导小组均下设办公室，配有专兼职工作人员。领导班子成员分工挂钩明确，科室职责明确，并有具体考核细则。并将依法治区工作纳入年度工作综合目标考核。定期召开会议，分析、检查、研究、依法治区工作，查找存在的问题，及时采取各种措施，及时研究解决。街道办事处设立了全面依法治街道委员会，在司法所挂牌成立全面依法治街道委员会办公室，并召开了一次委员会会议。

（二）深入开展依法治区学习宣传教育

社区党支部始终把普法教育放在法治工作的首位，结合社区实际，开展形式多样、生动活泼的法制宣传教育。每年利用国家宪法日，法制宣传日，重大节日等有利时机，张贴标语，广泛宣传，开展法制宣传培训、讲座。用健康有益的文体活动占领思想文化阵地，防止黄、赌、毒等不良风气的蔓延。广泛开展尊老爱幼、助残扶贫活动，教育和引导广大群众解放思想，更新观念，崇尚科学，反对邪教，自觉抵制封建迷信活动。无吸毒、贩毒、赌博人员发生。以全方位多形式宣传为重点，营造良好的教育宣传氛围。街道及居委会通过宣传标语、横幅、宣传专栏、大型宣传牌、微信群等方式，深入开展常态化扫黑除恶、禁毒、普法、打击养老诈骗、反邪教、反走私反偷渡等宣传活动，并取得了显著的成效。今年以来，发放宣传资料8000余份，接受群众咨询 100余人次。

（三）完善法治政府，加强依法行政能力

领导干部带头学法用法，党委(党组)中心组制定年度学习计划，把宪法法律和党内法规列入其中，党组今年专题学习法律知识不少于2次。加强行政执法队伍专业化职业化建设，今年每人接受不少于60学时的业务知识和法律法规培训。

健全了依法行政制度体系，加强规范性文件管理制度建设。出台全面推行行政规范性文件合法性审核机制等加强规范性文件管理的制度。加强行政规范性文件制定监督管理。落实《保定市行政规范性文件管理规定》和《保定市行政规范性文件备案审查规定》，严格制发、审核、备案程序。实行行政规范性文件动态清理。

加大执法力度。梳理群众反映强烈的突出问题，开展了两次集中专项整治活动。全面贯彻落实行政执法公示制度，在街道设立执法公示专栏、设置了公示平台账号并进行公示。全面贯彻落实行政执法全过程记录制度。全面贯彻落实重大行政执法决定法制审核制度。开展行政执法三项制度“三强化、三提升”活动。创新行政执法方式。开展行政执法温度提升活动，广泛运用说服教育、劝导示范、警示告诫、指导约谈等方式，努力做到宽严相济、法理相融。加强信息化建设，街道引入了数字化平台，充分利用现代化科技手段，提升行政执法效能。加强行政调解工作。健全完善行政调解工作机制，坚持“三调”联动，推进行政调解与人民调解、司法调解有效衔接。加强和规范行政应诉工作。

南关街道牢固树立依法执政、依法行政理念，班子成员无违法行政行为。健全依法决策、科学决策、民主决策机制，制定了党委议事规则及依法决策机制。完善行政决策程序，健全依法决策制度和风险评估制度。严格执行行政执法责任制、执法公示制、执法过错责任追究制等制度，我街道无一例因执法行为不当或违法引发侵犯公民合法权益的重大事件。落实党务、政务公开制度，行政权利清单和运行流程依法公开。严格执行规范性文件审查和备案制度，所有规范性文件需经党政主要领导签字后方可发出并存档。建立健全安全预警和应急机制，积极预防和依法妥善处置各类突发事件。积极组织社区、企业、学校开展法治创建活动。

（四）深化法治建设，推动社会和谐发展

街道大力加强民主政治建设，积极开展居务、党务公开和民主管理、民主议事、民主理财等工作。各社区按要求成立居务、财务监督小组。社区党支部、居委会把依法建制、规范居务管理、用制度管人管事作为创建民主法制示范村的重要环节。在广泛听取各方意见的基础上，依据《宪法》、《居委会组织法》等法规，制定完善了《居民自治章程》、《居规民约》、《居务公开制度》、《社会治安综合治理制度》等-系列管理制度。实行凡是与居民切身利益相关的重大事项，都有居民代表会议讨论决定。使居务管理步入制度化、规范化的轨道。形成了居民平时学法，遇事用法，解决问题靠法，社区干部带头遵纪守法、依法办事逐渐成为风气。

今年，经过社区党支部和社区班子的不懈努力，全街道十六个社区均没有发生重大刑事案件。对一些重大疑难纠纷，带有上访苗头的纠纷，各组法制宣讲员会逐级上报村矛盾纠纷排查调处工作小组，联合调处。各类矛盾纠纷均能逐项得到排查调解，并及时上报。遇有疑难纠纷，汇同司法部门依法调解。

二、存在问题

1.普法活动有待进一步深入，活动形式有待进一步丰富，法治建设还有待进一步加强。由于惯性思维和经费不足，对普法活动开展还是“老套路”，没有根据时代变化，普法活动开展缺乏新举措、新亮点。普法对象较为单一。

2.行政执法人员编制不足。街道现有一线执法人员数量有限，虽然区、街各部门加强业务培训，但由于执法事项内容繁杂，急需专业人才。与其他职能部门协调不够。需进一步加强部门联动，形成相互支撑配合的工作机制。

三、2024年工作谋划

(一)加强思想认识，增强法治建设意识。

树立民主法治理念，弘扬民主法治精神，树立法律至上意识。扎实推进民主法治建设，依法决策、依法管理、依法行政，努力提高领导水平。根据今年工作情况，细化领导班子成员分工，明确科室职责。定期召开会议，分析、检查、研究、依法治区工作，查找存在的问题，及时采取各种措施，及时研究解决。定期召开委员会会议。

(二)加强普法教育。

加大普法力度，要整合人才资源，由专业人员组成的“普法讲师团”，开展经常性活动。让辖区居民学法知法、守法用法，并懂得运用法律维权，争取自己的正当利益。创新普法教育宣传形式，开展一系列活动，调动居民学法积极性。普及与工作生活相关的法律法规，提高普法教育的社会效果。以分类学习相关法律知识为重点，加强不同层次人员的法治宣传教育。建立健全领导干部带头学法制度，在新时代文明实践活动、主题党日等专题学习中，融入法律知识学习。

(三）加强依法行政，强化队伍建设。

第一，强化执法能力。办事处计划针对行政执法人员开展常态化法制培训，力争使法制培训更加贴合行政执法日常工作实际，搭建问题沟通平台，提高行政执法人员的执法能力，规范行政执法行为。第二，完善执法监督机制，加强行政执法监督检查工作。办事处将加强对街道行政执法主体、行政执法检查、行政处罚、行政强制和行政执法案卷的自查和整改工作，保证行政执法监督检查工作取得实效。加强执法检查，纠正违法行为。